Buenas prácticas empresariales: prevención de riesgos psicosociales en el entorno laboral
Escrito por Esther Enales
Directora de Gestión del Cliente de IMQ Prevención
En Canal Empresa IMQ, estamos comprometidos con promover el bienestar y la salud en el entorno laboral. Por eso, te presentamos este video resumen del webinar celebrado por IMQ Prevención sobre cómo implementar buenas prácticas empresariales para prevenir los riesgos psicosociales en tu organización.
La Evolución hacia el Humanismo en las empresas
Desde las décadas de 1960 a 1990, las empresas han transitado de un enfoque puramente productivo a uno más humanista. Se ha reconocido que mejorar únicamente los sistemas productivos no es suficiente; es vital atender las necesidades y el bienestar de las personas que conforman la organización.
Importancia de la salud en el trabajo
La Organización Mundial de la Salud (OMS) amplió en 2005 el concepto de salud para incluir aspectos como:
- El ambiente laboral
- La comunicación entre empleados
- Las características del trabajo
Un estudio del CIS en 2012 reveló que la salud es una de las principales preocupaciones de las personas, incluso por encima de la familia y el trabajo.
¿Qué son los riesgos psicosociales?
Los riesgos psicosociales son tensiones que surgen cuando las personas interactúan con su entorno laboral. Están estrechamente vinculados a la cultura organizacional y al estilo de relación dentro de la empresa.
Consecuencias de No Gestionarlos Adecuadamente
- Altos niveles de estrés
- Incremento del absentismo
- Generación de conflictos internos
Es esencial analizar y abordar estas situaciones para mantener un ambiente laboral saludable.
Mira el Video Completo
Te invitamos a profundizar en este tema viendo nuestro video:
Conclusiones
Implementar buenas prácticas empresariales para prevenir riesgos psicosociales no solo cumple con la normativa vigente, sino que también mejora el bienestar de tus empleados y la productividad de tu empresa.
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